La surqualification, les microagressions, le racisme et la discrimination sont des réalités de la vie professionnelle des employés immigrants et racisés qui ont une incidence sur leur bien-être. Comment les employeurs peuvent-ils créer des cultures inclusives qui soutiennent tous les membres de leurs équipes?
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Biais d’entrée : relevez le défi de l’inclusion en entreprise
S1 EP5 - Cultiver le bien-être au travail
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